岗位目标：通过梳理业务、培养团队人才等管理动作带领所负责的BD团队达成业务目标
专业要求：市场营销或管理学相关专业优先，能力优秀可放宽专业要求
经验要求：3年及以上业务拓展或销售经验，表现优秀可以放宽经验要求
岗位概要 : 清晰明确城市业务规划，负责拆解业务目标，定期检查业务进度，达成团队业务目标；负责诊断市场现状，发现问题，输出解决方案解决问题；负责凝聚团队， 辅导团队成员；
工作职责及内容：
1.业务规划
贯彻执行城市业务策略，根据所负责的团队落实业务规划
2.目标管理
承接城市业务目标制定清晰的团队目标，完成目标的解读和拆解，将整体目标拆分至个人
3.定期跟进团队目标完成进度，根据数据检核团队目标的达成情况，调整策略，完成目标
4.问题分析与解决
负责诊断所负责范围的市场现状，发现业务、团队中出现的问题，及时输出解决方案，解决问题
5.团队管理
清晰BD岗位职责，明确人才招聘/选拔标准，规划人才选拔的来源
6.负责团队成员能力的提升，定期完成BD陪访及辅导工作，输出可以复制的团队成员辅导方法，提升团队战斗力
7.做好团队氛围管理，提升团队成员凝聚力，形成良好团队文化
岗位亮点:
1.有竞争力的底薪与绩效待遇； 2.一线业务团队管理者，能够全方位提升能力；3.提供全面培训，晋升通道明晰，有广阔的成长空间

  抚州直聘网安全提醒

严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为，包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等，您一旦发现此类行为， 请立即举报18779192759。 我要举报 >